19.04.2018, четверг

На сегодняшний день в достаточно сложной ситуации в области экономики страны вопрос о сером рынке труда остается наиболее актуальным. В Пестречинском районе с целью выявления и устранения задолженности по заработной плате на протяжении нескольких лет действует районная межведомственная комиссия по легализации доходов населения. Выведение работодателей из «тени» является основной задачей района. Центром занятости населения Пестречинского района также ведется работа в данном направлении. Ежегодно проводятся проверки совместно с Зональной рабочей группой на базе ГКУ «ЦЗН Московского района» г. Казани и прокуратурой Пестречинского района. Выявление работодателей, нарушающих нормы трудового законодательства может существенно снизить уровень безработицы и денежных потерь от необоснованных выплат пособий по безработице в районе.

Так в 2017 году специалистами зональной рабочей группы совместно с прокуратурой было проверено 18 работодателей, среди них: ООО «Газовик», КФХ Давлетшин А. Р., ООО «Сантехстрой», ООО «Арт-Девелопмент», ООО «Строительная компания Атлант», ООО «Теплострой», ООО «СХП «Кощаковский».

Анализ проведенных проверок показал, что самыми массовыми нарушениями в области законодательства о труде, являются нарушения связанные с несвоевременной выплатой заработной платы, установленная работодателем заработная плата ниже МРОТ, не соблюдаются сроки расчета с уволенными работниками, сроки оплаты очередного отпуска, не производится оплата за работы в выходные и нерабочие праздничные дни, в некоторых трудовых договорах не указан размер оплаты труда, не проведена специальная оценка условий труда, не заключены трудовые договора на некоторых работников.

С начала 2018 года проверке подверглись 9 работодателей, это: ООО «Агрофирма им. Гаврилова», ООО «Рацин-Шали», ООО «Газовик», ООО «Ак Барс Пестрецы», ООО «СХП «Кощаковский, ИП Сиваев В. А., КФХ Булатов Р. Р., МУП «Центр капитального строительства Пестречинского исполкома», ООО «Птицеводческий комплекс АК Барс». По данным работодателям выявлены аналогичные нарушения.

В целях недопущения нарушения трудового законодательства, центром занятости населения ведется работа по информированию работодателей о минимальном размере оплаты труда, о недопущении задолженности по заработной плате, об ответственности работодателей в случае нарушения трудового законодательства и т.д. Информирование ведется на постоянной основе, при прохождении уведомительной регистрации коллективных договоров, при ежемесячном представлении сведений о потребности в работниках, памятка работодателям по исполнению трудового законодательства вывешена на стенде в зале ожидания посетителей.

Дополнительно информируем о том, что в центре занятости населения Пестречинского района есть телефон горячей линии 8(84367) 3-06-06, куда можно обратиться по различным вопросам, касаемо трудового законодательства, а также по вопросам нарушения трудовых прав работников.

Бүгенге көндә илебезнең икътисади өлкәсендә соры хезмәт базары турындагы мәсьәлә шактый катлаулы хәлдә. Шулай ук район халыкны эш белән тәэмин итү үзәге белгечләре әлеге юнәлештә эш алып бара. Ел дәвамында Казанның Мәскәү районы халыкны эш белән тәэмин итү үзәге базасындагы зона эшче группа һәм Питрәч районы прокуратурасы белән берлектә тикшерүләр үткәрәләр. Эш бирүчеләр белән мондый даими планлы хезмәттәшлек эшсезлек дәрәҗәсен, шулай ук эшсезлек буенча нигезсез түләүләрдән акча югалтуларын киметү мөмкинлеге бирәчәк.

Комиссия барлык эш бирүчеләрне тикшерә, ягъни төрле оешмалар һәм предприятиеләрне. 2017 елда зона эшче группа белгечләре прокуратура белән берлектә 18 объектны тикшерде, алар арасында “Газовик” ҖЧҖ, ”Дәүләтшин А.Р.” КФХ, “Сантехстрой” ҖЧҖ, “Арт-Девелопмент” ҖЧҖ, “Атлант” Төзелеш кампаниясе” ҖЧҖ, “Теплострой” ҖЧҖ, “Кощак” АХП” ҖЧҖ дә бар. Әлбәттә, аларның һәркайсында да хокук бозулар ачыкланмады. Ачыкланган хокук бозуларның иң киң таралганы – хезмәт турындагы законны бозу, хезмәт хакын вакытында түләмәү белән бәйле. Эш бирүче билгеләгән хезмәт хакы минималь хезмәт хакы күләменнән түбәнрәк билгеләнгән, эштән азат ителгән хезмәткәрләргә исәп-хисап ясау вакытын, чираттагы ялга түләү вакытын үтәмәү, ял көннәре һәм эш көне булмаган бәйрәм көннәре өчен түләмәү, кайбер хезмәт килешүләрендә хезмәт хакы күләме күрсәтелмәгән, хезмәт шартларына махсус бәяләү үткәрелмәгән, кайбер хезмәткәрләргә хезмәт килешүләре төзелмәгән очраклар да бар.

2018 ел башыннан 9 эш бирүче тикшерелде, бу “Гаврилов исемендәге” агрофирма” ҖЧҖ, “Рацин-Шәле” ҖЧҖ, “Газовик” ҖЧҖ, “Ак Барс Питрәч” ҖЧҖ, “Кощак” АХП” ҖЧҖ, “Сиваев В.А.” ИП, “Булатов Р.Р.” КФХ, “Питрәч башкарма комитетының капиталь төзелеш үзәге” МУП, “Ак барс” кошчылык комплексы” ҖЧҖ. Кайберләрендә аналогик хокук бозулар ачыкланды.

Хезмәт законын бозуга юл куймау максатыннан, халыкны эш белән тәэмин итү үзәгендә эш бирүчеләргә минималь хезмәт хакы күләме турында, хезмәт хакы буенча бурычларга юл куймау турында, хезмәт законын бозган очракта эш бирүчеләр җаваплылыгы турында һәм башкалар турында мәгълүмат җиткерү буенча эш алып барыла. Мәгълүмат җиткерү даими алып барыла, коллектив килешүләренә теркәү үткәндә дә, ай саен хезмәткәр таләп ителүе турында мәгълүматлар тапшырганда да, эш бирүчеләргә хезмәт законы үтәлеше буенча белешмәлек үзәккә килүчеләр өчен билгеләнгән көтү залы стендына урнаштырылган.

Район халыкны эш белән тәэмин итү үзәгендә кайнар линия телефоны бар. 8(84367) 3-06-06 номеры белән чылтыратып хезмәт законына бәйле, шулай ук хезмәткәрнең хезмәт хокукларын бозу һәм башка мәсьәләләр турында белешергә мөмкин.